직장인 10명 중 6명은 회식을 하며 스트레스를 받는 것으로 나타났다.

취업포털 잡코리아가 최근 직장인 456명을 대상으로 ‘직장 내 회식문화’에 관한 설문조사를 실시한 결과 응답자의 61.4%가 ‘회식을 하며 스트레스를 받는다’고 답했다.

잡코리아의 이번 조사에 따르면 직장인들이 가장 많이 하는 회식은 ‘술자리 회식’(복수응답)으로 80.5%에 달했다. 다음으로 많이 하는 회식은 ‘맛있는 음식점을 찾아가는 맛집 투어 회식(34.9%)’이었다.

술자리 회식이 압도적인 수치로 회식 유형 1위를 기록한 가운데, 직장인들은 회식을 업무의 연장으로 생각하고 있었다.

설문에 참여한 직장인들에게 ‘회식을 업무의 연장이라 생각하는지’ 물었다. 그러자 ‘그렇다(42.5%)’는 답변과 ‘매우 그렇다(36.6%)’는 답변이 1, 2위를 차지했다.

또 잡코리아는 이번 조사에서 직장인들에게 회사의 회식 문화에 대한 만족을 물었다. 그 결과 49.3%의 직장인들이 ‘만족하지 않는다’고 답했다. 이들이 회식 문화에 불만족하는 이유로는(복수응답), ‘개인일정을 무시한 채 예고 없이 진행되기 때문에(42.2%)’, ‘술을 강요하는 분위기라서(33.3%)’, ‘회식 자리에서 상사 분들의 기분을 맞춰야 해서(33.3%)’ 등이 있었다.

반면 회식에 만족한다고 답한 직장인들은 ‘동료, 상사들과 친분을 쌓을 수 있어서(45.5%)’, ‘회식비 없이 무료로 진행되기 때문에(39.4%)’ 등을 만족하는 이유(복수응답)로 꼽았다.

한편, 직장인들이 생각하는 이상적인 회식에 ‘문화 회식’이 꼽혔다.

잡코리아가 직장인들에게 ‘향후 귀하 회사에 도입되길 희망하는 회식’이 있는지 조사한 결과 ‘공연, 영화 등을 관람하는 문화 회식(46.1%)’, ‘맛집 투어 회식(25.2%)’, ‘당구, 볼링 등 레포츠 회식(25.2%)’이 상위권을 차지했다.

직장인들이 희망하는 회식 횟수를 묻는 질문에는, ‘한 달에 1회(39.9%)’라는 답변이 가장 많았으며, ‘분기별 1회(37.3%)’, ‘두 달에 1회(14.3%)’ 등의 답변이 뒤를 이었다. 

장윤혁 기자  newsmallkr@naver.com

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